23岁副局长，是该鼓励还是质疑？

闲来无事在网上看新闻，被一个帖子雷到了，有网友爆料山东新泰提了7个副局长6个是80后，最年轻的才23岁。因为笔者去年11月参加的国家公务员考试以笔试第一的成绩进入了面试，通知的时间是3月6日，现在正在犹豫到底要不要去，所以最近看到公务员几个字就两眼冒光。
　　23岁，和笔者差不多的年龄，笔者连个科员都没混上，人家已经是副局长了，不能不说她厉害啊。同为80后，笔者当然希望这个群体能够得到更多人的认可，不论是从知识上还是能力上，按理说应该鼓励这些年轻的官儿们，但笔者实在是说不出鼓励的话来，不是嫉妒而是真的很疑惑。
　　亲身经历了两次公务员考试，对这里面的门道也有些熟悉了，笔试一般都没问题，也相对比较公正，不过面试这东西就不好说了，之前考的一个省级公务员考试就是因为面试的问题而不了了之，虽然笔者也不知道问题出在哪里，真是笔者发挥不好不入考官的眼，还是另有其他?这也是笔者为什么犹豫要不要去参加这次面试的原因，其实当时报的时候就是抱着好玩儿的心态，吃过一次亏，知道咱没那个背景，笔试考第一又怎样，乘以50%比人家也高不了多少，面试一下比你高十几分，还是没戏，现在这工作也不错，懒得去折腾了，只是想这样太便宜后面的人了，要是去面试人家多少还要花功夫做做猫腻，你弃权了人家连这个过程都可以省略了，而且更加名正言顺，烦啊。
　　言归正传，来说这几个副局长，23岁，刚做了一年科员工作，有什么重大表现可以连跳几级升为副局长，再看看她的考试成绩，笔试完全不占优势，全是面试提的分，这其中的缘由，相信大家都心知肚明，还有那位连司法考试都没过的法院副院长，要知道现在你没过司法考试连律师助理都难做，人家居然一跃成为副院长，在中国这个职权主义的国家来说还真是牛啊。
　　由此衍生出来一个新词儿：官二代。继富二代之后又一个特类二代，与官二代相比，富二代反而没什么值得非议的，钱是人家父母挣得，人家愿意怎么花是人家的事，也影响不到一般人，但官二代不同，官是政府的人，政府是应该服务社会的，是一个国家的而不是某个人的，这群官二代搞的像封建时期的世袭制一样，自己没本事没关系，只要父母有本事，想升几级升几级，那咱们这社会还如何进步，咱们的国家还如何发展。
　　不知道这件事被媒体曝光会有什么效果，升或不升，这还真是个值得思考的问题，如果能严查这几位副局长的资格，算是不错的结果，但是不是还应该问问，是谁让他们有了这些特权?